Sales Manager (m/w/d) Facility Services

GOLDBECK GmbH
Münster

Sales Manager (m/w/d) Facility Services

Verantwortlichkeiten

GOLDBECK Facility Services umfasst das Dienstleistungsspektrum des integrierten Facility Managements mit eigenem technischen Service sowie die Beratung zur optimalen Bewirtschaftung und Werterhaltung von Immobilien.

  • Verantwortung : Eigenständige Kalkulation und Verhandlung von Facility Management Dienstleistungen im Rahmen der Kundenbetreuung
  • Dienstleistungs-Gen : Direkter Ansprechpartner für den Kunden und alle Projektbeteiligten vom ersten Kontakt bis zur Überführung in die Betriebsphase
  • Zahlen-Profi : Konzeption und Kalkulation unserer Facility Management-Dienstleistungen
  • Netzwerken : Ausbau der Branchenkontakte, beispielsweise auf Messen und Events
  • Weitblick : Fortlaufende Markt- sowie Wettbewerbsbeobachtung und -analysen

Profil

  • Studium oder Ausbildung : Abgeschlossenes Studium (vorzugsweise in den Bereichen Facility Management, Bau-/Wirtschaftsingenieurwesen oder Gebäudetechnik) oder technische Ausbildung mit entsprechender Qualifikation
  • Berufserfahrung : Im operativen Facility Management, in der Kalkulation und/oder dem Vertrieb von FM-Dienstleistungen
  • Netzwerk : Gute Markt- und Branchenkenntnisse
  • Kommunikativ : Verhandlungsgeschick, gute Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie organisatorische Skills

Klingt interessant? Dann bewerben Sie sich jetzt online und richten Sie Ihre Bewerbung bitte an:

Nicole Goncz

GOLDBECK Facility Services GmbH

Muenster, Robert-Bosch-Strasse 17a

Wir gestalten die Lebensräume der Zukunft. Mit:

Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist

Wir bieten **mehr als 35 attraktive Benefits **aus den Kategorien:

  • Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
  • **Urlaub & Flexibilität: **32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
  • **Familie & Beruf: **Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
  • Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
  • Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
  • **Onboarding & Karriere: **Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen

Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.

Veröffentlicht am 2026-06-02

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