Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Institut für Hebammenwissenschaft

Befristet auf 3 Jahre aufgrund einer Elternzeitvertretung | In Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden | Entgeltgruppe TV-L E12 | Institut für Hebammenwissenschaft

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine wissenschaftliche Expertise am Institut für Hebammenwissenschaft – am besten mit Dir!

Die Medizinische Fakultät Münster zählt zu den beliebtesten Studienstandorten Deutschlands und zeichnet sich im Bereich der Lehre durch zahlreiche und weitreichende Innovationen aus. Der Studiengang Hebammenwissenschaft B.Sc. befindet sich im Aufbauprozess.

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

• Konzeption, Organisation und Durchführung eines innovativen Systems der Praxisbegleitung

• Entwicklung und Durchführung praxisbezogener, berufsspezifischer, hochschulischer Lehr- und Prüfungsansätze

• Kontinuierliche Anpassung der Lehrinhalte an den Stand aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse

• Förderung einer engen multidisziplinären Zusammenarbeit

• Mitarbeit in Gremien der Selbstverwaltung

ANFORDERUNGEN:

• Mindestens Bachelorabschluss in Hebammenwissenschaft, Hebammenkunde, Berufspädagogik, Pflegewissenschaft oder Gesundheitswissenschaft

• Berufszulassung als Hebamme (gn*)
• Einschlägige Berufserfahrung in unterschiedlichen geburtshilflichen Settings wünschenswert
• Kompetenz und Erfahrung in der Hochschullehre wünschenswert

• Engagement, Flexibilität und serviceorientierter Umgang mit Studierenden

• Organisationstalent sowie ein selbständiger und verantwortungsbewusster Arbeitsstil

• Teamfähigkeit und Integrationsvermögen

WIR BIETEN:

• Attraktives und innovatives Arbeitsfeld mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem kollegialen Team mit guter Arbeitsatmosphäre
• Entgeltgruppe TV-L E12, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine Entwicklung
• Zahlreiche Unterstützungs- und Beratungsangebote zum Thema Gesundheit oder Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an:  Prof.in Dr.in Rainhild Schäfers, Leitung des Instituts für Hebammenwissenschaft, T 0251 83-57922,  [email protected]

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