Kursleitung Weiterbildung Praxisanleitung (DKG) / Lehrkraft (gn*) Pflege und OP

Unbefristet | In Voll- oder Teilzeit mit mind. 50% | Vergütung nach TV-L E11 - E13 zzgl. Universitätsklinikzulage und ggf. weiteren Zulagen | BiPG Aus-, Fort- & Weiterbildung Pflege und OP | Bildungsinstitut für Pflege und Gesundheit

Wir sind das UKM. Wir haben einen klaren gesellschaftlichen Auftrag und mit der Verbindung von Krankenversorgung, Forschung und Lehre eine besondere Verantwortung.

Damit wir unserem hohen Anspruch tagtäglich gerecht werden, freuen wir uns auf Deine fachliche Kompetenz in der BiPG Aus-, Fort- & Weiterbildung Pflege und OP – am besten mit Dir!

VERANTWORTUNGSVOLLE AUFGABEN:

• Kursleitung Weiterbildung Praxisanleitung (DKG), Praxisanleitenden-Fortbildungen (PflBG, MT-G, ATA-OTA-G, Heb-G)
• Umfassende Unterrichtstätigkeiten (auf Basis des Evidence-based Teaching)
• Curriculares Arbeiten und Entwicklung didaktischer und pädagogischer Unterrichts-Konzepte
• Wissenschaftsbasierung (Evidence-based Practice), Entwicklung digitaler Lerninhalte
• Arbeiten in Arbeitsgruppen, Gestaltung und Mitarbeit im Sinne des Team-Teachings
• Umsetzung der UKM-Magnet-Prinzipien

ANFORDERUNGEN:

• Abgeschlossenes Studium der Berufspädagogik (vorzugsweise MA, alternativ BA) oder ein gleichwertiges Studium
• Abgeschlossene Weiterbildung Praxisanleitung
• Abgeschlossene Ausbildung in einem Gesundheitsfachberuf (Pflege) und mehrjährige Berufserfahrung
• Vorzugsweise eine abgeschlossene (Fach-)Weiterbildung
• Erfahrung in der Praxisanleitung von Auszubildenden oder Weiterbildungs-Teilnehmenden
• Erfahrungen in der kompetenzorientierten Gestaltung von Unterrichten in den Bereichen der Aus-, Fort- & Weiterbildung
• Professionelles pädagogisches Selbstverständnis und die Kompetenz, Unterricht handlungsorientiert zu gestalten
• Kreative und innovative (Weiter-)Entwicklung unserer Bildungsangebote
• Verantwortungsbewusstsein und ein hohes Maß an kommunikativer Kompetenz
• Sichere EDV-Kenntnisse sowie die regelmäßige Teilnahme an Fort- und Weiterbildung
• Teamorientierte Zusammenarbeit mit den verschiedenen Bereichen der Aus-, Fort- und Weiterbildung Pflege und OP

WIR BIETEN:

• Vergütung nach TV-L E11 - 13, Jahressonderzahlung und betriebliche Altersversorgung (VBL)
• 30 Tage Urlaub im Jahr plus zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester
• Anspruchsvoller und vielseitiger Wirkungsbereich in der Aus-, Fort- und Weiterbildung
• Flexible Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche
• Persönliche Förderung durch konzeptionelle Einarbeitung von erfahrenen Führungskräften
• Möglichkeit der Teilnahme an Arbeits- und Projektgruppen zur Gestaltung von patienten- und mitarbeiterorientierten Arbeitsabläufen sowie stationsbezogenen Fortbildungsangeboten im Sinne eines zukünftigen Magnet-Krankenhauses
• Viele weitere Vorteile wie Jobrad, Sportangebote, Jobticket, Betriebsfeste, Kantine oder Kinderbetreuung in Notfällen

Rückfragen an: Dominik Zergiebel, T 0251 83-57264

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