Treasury Manager Payments & Cash Pooling (m/w/d)

BASF Coatings GmbH
Münster

WILLKOMMEN BEI UNS

Im Bereich Coatings bieten wir weit mehr als nur Lacke und Beschichtungen. Es ist unser Ansatz, die Bedürfnisse unserer Kunden in den Mittelpunkt zu stellen und stets einen Schritt vorauszudenken. Unser Motto „We always go beyond the surface“ verdeutlicht, dass wir nicht nur auf die Produkte selbst fokussiert sind, sondern auch auf die Gründe, warum wir sie entwickeln. Wir sind daran interessiert, innovative Lösungen zu schaffen, die zukünftiges Wachstum fördern und den Anforderungen des Marktes gerecht werden. Mit unserem fundierten Wissen und unserer Erfahrung arbeiten wir daran, maßgeschneiderte Coatings-Lösungen anzubieten, die einen echten Mehrwert schaffen und starke Partnerschaften aufbauen.

WAS SIE ERWARTET

Im Rahmen einer strategischen Neuausrichtung wird eine eigene Finanzabteilung für den Geschäftsbereich Coatings eingerichtet. Dies bietet eine spannende Gelegenheit, die Finanzorganisation von Grund auf aufzubauen und zu gestalten.

Daher suchen wir Unterstützung im Bereich Treasury mit den folgenden Aufgaben.

  • Sie übernehmen die Steuerung des gruppenweiten Cash Managements in einem internationalen Umfeld und überwachen sowie optimieren dabei die Zahlungsströme und Disposition.
  • Weiterhin steuern Sie die Verwaltung und Abstimmung der Bankkonten, der Cash Pools sowie des Zahlungsverkehrs und verantworten hierbei eine umfassende Absicherung von Währungsrisiken.
  • Sie unterstützen die Weiterentwicklung bestehender Systeme und Tools zur Zahlungsabwicklung.
  • Nicht zuletzt übernehmen Sie die Betreuung externer Service Provider (z.B. BPO, TMS-Anbieter).

WAS SIE MITBRINGEN

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Finanzen oder eine gleichwertige Qualifikation
  • mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Treasury, Cash Management, oder Payment Services, idealerweise in einem internationalen Umfeld
  • fundierte Kenntnisse im Zahlungsverkehr, idealerweise mit internationalen Schnittstellen
  • erste Erfahrungen im Währungshandel wären wünschenswert
  • sicherer Umgang mit MS Excel und Erfahrung mit Treasury-Systemen (z. B. SAP, Serrala)
  • ausgeprägtes Zahlenverständnis sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise und gute Teamfähigkeit
  • sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

WAS WIR BIETEN

  • Die Attraktivität unserer außertariflichen Gehälter stellen wir durch regelmäßige Benchmarks sicher. Über den Bonus können die Benefits individuell gestaltet werden (z.B. incentivierte Aktienpakete, zusätzliche Kapitalbildung). Eine firmenfinanzierte Unfall- und Pflegezusatzversicherung sowie eine attraktive Altersvorsorge bieten eine umfassende Absicherung.
  • An unserem Standort in Münster gibt es ein betriebseigenes Fitness-Studio „Freizeit“ mit angeschlossener Physiotherapie-Praxis, festangestellte Werkärzte, ein Betriebsrestaurant „Auszeit“ inklusive einer Café-Bar, eine bilinguale Betriebs-KiTa „LackiKids‟ sowie ein Ferienprogramm „LackiKids on Tour“.
  • Für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung bieten wir vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten.
  • Unsere Sozial- und Lebensberatung der BASF Stiftung ist zentrale Anlaufstelle zu sozialen Fragen sowie bei besonderen beruflichen und privaten Herausforderungen und bietet vielfältige Aktionen sowie Veranstaltungen für Mitarbeitende.

SO ERREICHEN SIE UNS

  • Isabel Maisack (Talent Acquisition), [email protected] , Tel.:+49 30 2005-56683 beantwortet gerne Ihre Fragen zu dieser Position. Gerne können Sie sich auch einen buchen.
  • Unser Recruiting-Team erreichen Sie auch
  • Erste Infos zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie

ÜBER UNS

Mehr über BASF Coatings GmbH erfahren Sie unter:

Vielfalt ist unsere größte Stärke!

Gestalten Sie mit uns die Zukunft – in einem globalen Team, das Inklusion und Chancengleichheit unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung oder Weltanschauung lebt.

Und übrigens, wir überlassen es unseren Mitarbeitenden, ob und wann sie sich duzen.

Veröffentlicht am 2026-02-02

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