Mechatroniker:in / Elektroniker:in als Fahrzeuginstandhalter:in

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir dich als Mechatroniker:in / Elektroniker:in als Fahrzeuginstandhalter:in (w/m/d) für die DB Regio - Schiene am Standort Münster.

Das Jahresbruttogehalt* für die Position Mechatroniker:in / Elektroniker:in als Fahrzeuginstandhalter:in liegt aktuell, abhängig von deinen beruflichen Erfahrungen und Qualifikation, entsprechenden Zulagen und Prämien zwischen:

46.912 und 53.939 €

Deine Aufgaben:

• Du führst Instandhaltungsarbeiten an den Schienenfahrzeugen gemäß den Instandhaltungsrichtlinien, sowie den sonstigen technischen, wirtschaftlichen und terminlichen Vorgaben
• Dabei trägst du geforderten Daten und Informationen auf den Auftragsdokumenten ein, einschließlich der Mess- und Dokumentationsblätter
• Du quittierst die ordnungsgemäße Arbeitsausführung bei den eigenverantwortlich und den unter seiner Anleitung und Aufsicht ausgeführten Arbeiten auf den Auftragsdokumenten
• Ebenso arbeitest du sowohl in sicherheits- und zuverlässigkeitsrelevanten Bereichen der Fahrzeuge als auch an anderen Fahrzeugteilen
• Dadurch wirkst du bei der Verbesserung der Qualität unter Beachtung der Bestimmungen des Arbeits-, Brand- und Umweltschutzes mit

Dein Profil:

• Du besitzt eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Mechatroniker:in, Elektriker:in, Elektroniker:in oder vergleichbar
• Umfangreiche und fundierte Kenntnisse in der Instandhaltung sowie gute Grundkenntnisse in der Pneumatik / Hydraulik und Elektrotechnik sind wünschenswert
• Du bringst ein besonderes Maß an Gewissenhaftigkeit, Sicherheitsbewusstsein und Belastbarkeit, sowie Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit mit
• Zudem zeigst du Bereitschaft zu Weiterbildung und zum Erwerb notwendiger Qualifikationen
• Die Tauglichkeit für die Teilnahme am Schichtsystem mit Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit wird vorausgesetzt

*Entgeltangabe gem. aktueller tarifvertraglicher und betrieblicher Regelungen, abhängig von konkret ausgeübter Tätigkeit, Berufserfahrung, Qualifikation, Zulagen und Prämien. Entgeltangaben in der Stellenausschreibung begründen keinen Entgeltanspruch.

Das ist uns wichtig:

Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.