Ingenieur (m/w/d) Automatisierungstechnik - IT, Projektmanagement
Requisition ID: 12821
Ihr Verantwortungsbereich
- Sie sind Teil eines multidisziplinären Teams, das technologisches und wirtschaftliches Fachwissen vereint, um professionelle Lösungen zu entwickeln und zu implementieren.
- Sie arbeiten in allen Phasen eines Projekts, vom Design und der Auslegung, über Softwareerstellung von Prozessleitsystemen bis hin zur Inbetriebnahme der Systeme vor Ort.
- Der Schwerpunkt der Tätigkeit liegt dabei auf der Umsetzung und Realisierung Ihrer Arbeitspakete mit dem Schwerpunkt E/MSR-Technik (Konzepte, Planung, Auslegung).
- Darüber hinaus unterstützen Sie bei der Erstellung von Kalkulationen und Angeboten.
- Dabei sind Sie Ansprechpartner/-in für unsere Kunden, erkennen Unstimmigkeiten und entwickeln im Team Problemlösungen.
- Auch der Wissenstransfer und die Teilnahme an Lessons Learned gehören zu Ihren Aufgaben.
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder Ausbildung zum Techniker (m/w) der Elektro- bzw. Automatisierungstechnik oder Informatik
- 1-2 Jahre Berufserfahrung in der Automation von verfahrenstechnischen Anlagen
- Technische Fähigkeiten: Erfahrung in der Programmierung von Steuerungs- und Prozessleitsystemen (z.B. PCS7, 800xA, DeltaV, Honeywell), Erfahrungen mit PLT-CAE System z.B. ProDOK
- Strukturierte, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Kundenorientierung und Dienstleistungsaffinität
- Teamfähigkeit, sowie Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
- Reisebereitschaft ist im Rahmen der jeweiligen Projekte erforderlich
- MS Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Ihr Benefit
- Vielseitiger und anspruchsvoller Verantwortungsbereich mit einem hohen Maß an kreativer Freiheit
- Tätigkeit in einem globalen Unternehmen mit offener Kultur für neue Ideen
- Spannende und zukunftsfähige Branche mit Wachstumspotential
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilen Arbeiten
- Regelmäßige Mitarbeiterevents- Skifreizeit, Teamevents, Sommerfest etc.
- Jährliche Entwicklungsgespräche und definierte Karrierewege
- Corporate Benefits und viele weitere Mitarbeitervorteile
- Strukturiertes Onboarding für Neueinsteiger und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Wissensaustausch durch Centers of Excellence
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