Junior Consultant Payments /Banking (all genders) - Ingenieur, Consulting

msg for banking
Münster

Das erwartet dich bei uns

  • Einstieg ins Payments-Consulting: Unterstütze unsere Kunden bei der Modernisierung ihrer Zahlungsverkehrsprozesse und wachse in die Rolle als Berater:in hinein
  • Analyse & Prozesse: Du bist tätig in der Business-Analyse, Prozessoptimierung und -automatisierung – in klassischen und agilen Projektumfeldern
  • Projektarbeit mitgestalten: Übernimm erste Aufgaben in (Teil-)Projekten und begleite Kunden in Workshops gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen
  • Von der Community lernen: Nutze unsere Payments-Community zum Austausch, Lernen und Netzwerken mit erfahrenen Teammitgliedern
  • Innovation: Gemeinsam mit deinem Team baust du Themen auf oder entwickelst Themen weiter (Payments Transformation, Cryptocurrency, IoT, etc.)
  • Mentoring & Teamspirit: Profitiere von individuellen Mentoring-Programmen und regelmäßigen Team-Events
  • New Work & persönliche Entwicklung: Profitiere von einer vertrauensvollen Arbeitskultur mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen – plus engagierte Communities wie z.B. unser Frauennetzwerk

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der BWL, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Motivation für Payments: Begeisterung dafür, den Zahlungsverkehr von morgen aktiv mitzugestalten
  • Analytisches Denken & IT-Affinität: Du arbeitest strukturiert, konzeptionell und bringst eine hohe IT-Affinität sowie analytisches Denkvermögen mit
  • Erste Erfahrung willkommen: Erste Kenntnisse als Consultant, Business Analyst, Softwareentwickler oder im Banking sind von Vorteil – aber kein Muss
  • Mobilität & Sprachkompetenz: Du bist flexibel, reisebereit und verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse (jeweils mind. C1)

Von uns für dich – deine Benefits

  • Gelebte Kultur "Mensch im Mittelpunkt"
  • Nachhaltige Projekte & Soziales Engagement
  • Förderung von Diversität & Chancengleichheit
  • Vertrauensvoller Teamspirit & Gestaltungsfreiheit
  • Passgenaue Weiterentwicklung & Mentoring
  • Flexibles Arbeiten & Work-Life Integration
  • Corporate Benefits
  • Mobiles Arbeiten
Veröffentlicht am 2026-06-17

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Veröffentlicht am 2024-08-31