Praktikum (m/w/d) im Bereich Personalentwicklung & Recruiting
Ihre Aufgaben
- Aktive Begleitung und Gestaltung strategischer Personalentwicklungs-Projekte - von der Planung bis zur Umsetzung
- Entwicklung und Schaltung kreativer und zielgruppenorientierter Stellenanzeigen auf verschiedenen Plattformen
- Mitarbeit im Recruiting-Prozess; insbesondere der Bewerberauswahl
- Organisation und Koordinierung von Vorstellungsgespräche, um eine optimale Candidate Experience zu gewährleisten
- Weiterentwicklung und Betreuung unseres Onboarding-Prozesses für einen erfolgreichen Start in unserem Unternehmen
- Unterstützung bei der Entwicklung von Mitarbeiterschulungen, um die Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden zu fördern
- Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Tagesgeschäft
- Einen persönlichen Buddy, der dir von Tag 1 zur Seite steht, dich umfassend einarbeitet, im Unternehmen vernetzt und dir als persönlicher Ansprechpartner und Feedbackgeber zur Seite steht
- Attraktive Vergütung
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
- Bei erfolgreichem Abschluss des Praktikums ggf. eine Möglichkeit zur langfristigen Karriereentwicklung
- Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang; idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal/HR
- Interesse an spannenden konzernweiten Personalentwicklungsthemen und der aktiven Mitarbeit im Bereich des konzernweiten Recruitings
- Organisierte und selbstständige Arbeitsweise
- Kommunikativ und Freude am Umgang mit Menschen
- Sicherer Umgang mit MS Office
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