Hilfskräfte für den Recyclinghof Kinderhaus (m/w/d)

Job trifft Lebensqualität. In Münster. Münster wächst. Immer mehr Menschen wollen hier studieren, arbeiten, wohnen, leben. Rund
320.000 Menschen sind heute hier zu Hause. Ein Wachstum, das wir mitgestalten. Als einer der größten Arbeitgeberinnen vor Ort kommt der Stadt Münster eine Schlüsselrolle zu. Unser Ziel: Münsters hohe Lebensqualität zu erhalten und zu verbessern. Wir laden Sie ein, daran mitzuarbeiten!

Wir suchen für die Abfallwirtschaftsbetriebe Münster (awm) zum nächstmöglichen Zeitpunkt, jeweils zunächst befristet für zwei Jahre¹ und in Teilzeit (14,25 Std.) zwei

Hilfskräfte für den Recyclinghof Kinderhaus (m/w/d)

Ausschreibungsnummer 70-039/26

Die Abfallwirtschaftsbetriebe Münster (awm) engagieren sich als kommunales Unternehmen mit rund 500 Mitarbeitenden für das Ziel, Münster zu einer Hauptstadt der Abfallvermeidung zu entwickeln und für kommende Generationen lebenswert zu halten. Werden Sie Teil unseres vielfältigen Teams und tragen Sie aktiv zum Umweltschutz bei – gemeinsam für die Menschen, für die Zukunft, für Münster!

Ihre Aufgabenschwerpunkte

Ihr Arbeitstag beginnt an der awm-Zentrale in der Rösnerstraße 10. Von dort aus starten Sie Ihre Einsätze auf dem Recyclinghof Kinderhaus.

• Sie betreuen unseren Recyclinghof in Münster Kinderhaus immer dienstags und donnerstags zu festen Dienstzeiten:
  • Dienstag von 11.00 Uhr bis 19.45 Uhr
  • Donnerstag von 7.30 Uhr bis 13.30 Uhr
  • Zusammen mit der Anfahrtszeit von der awm-Zentrale ergibt sich eine wöchentliche Arbeitszeit von 14,25 Std.
• In der Kundenberatung stehen Sie unseren Besucher*innen freundlich und kompetent zur Seite und beantworten Fragen rund um die Themen Recycling, Nachhaltigkeit und zur Vision 2030 der awm.
• Sie sorgen dafür, dass unser Recyclinghof stets ordentlich, sauber und sicher bleibt.
• Kassentätigkeiten gehören ebenfalls zu Ihrem Aufgabenbereich, sodass ein reibungsloser Ablauf auf der Annahmestelle stets gewährleistet ist.
• Zudem kümmern Sie sich um Pflege und Wartung unserer Maschinen, damit alle Geräte zuverlässig einsatzbereit bleiben.

Sie wollen genau wissen, was auf Sie zukommt? Wir bieten interessierten Bewerber*innen während der Bewerbungsfrist an, den Arbeitsplatz und die Aufgaben vor Ort kennenzulernen. Für eine Terminvereinbarung sowie bei fachlichen Fragen steht Ihnen Uwe Bartholomäus als Meister für Kreislauf-und Abfallwirtschaft und Städtereinigung zur Verfügung (Tel. 0251-6052-343, E-Mail: [email protected] ).

Ihr Profil

• Idealerweise bringen Sie eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung mit. Doch auch ohne diese freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
• Wir suchen vor allem nach einer Person, die gegenüber Ihrem Team und den Bürger*innen aufgeschlossen und freundlich auftritt, zuverlässig ist und eine motivierte Arbeitseinstellung mitbringt.
• Darüber hinaus verfügen Sie über einen Führerschein der Klasse B (bitte der Bewerbung beifügen) und bringen die für die Tätigkeit erforderliche körperliche Belastbarkeit mit.

Unser Angebot

• Gehalt: Wir bieten Ihnen eine transparente und pünktliche tarifliche Bezahlung nach der Entgeltgruppe 04 TVöD-VKA , das bedeutet je nach Berufserfahrung 1.094,02 € - 1.322,77 € brutto (14,25 Std.). Hinzu kommt eine Jahressonderzahlung i. H. v. 85 % sowie eine leistungsorientierte Bezahlung (LoB).
• Arbeitskleidung: Für die Erledigung Ihrer Aufgaben erhalten Sie von uns die entsprechende Arbeitskleidung.
• Gesundheit und Fitness: Wir unterstützen Sie dabei, gesund zu bleiben und bieten Ihnen dafür unter anderem Beratung durch Physiotherapeut*innen, Ernährungssprechstunden, eine Sozialberatung sowie einen eigenen Fitnessraum.
• Nachhaltigkeit und Klimaschutz: Als starker Nachhaltigkeitsakteur arbeiten wir gemeinsam an unserer Vision von einem abfallfreien Münster und dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu werden.
• Arbeitsschutz: Uns ist es ein Anliegen, Ihnen einen sicheren und gesundheitsgerechten Arbeitsplatz bereitzustellen. Seit 2006 sind die awm im Arbeitsschutz nach DIN ISO 45001 zertifiziert und ergreifen aktiv Maßnahmen zur Prävention arbeitsbedingter Verletzungen und Erkrankungen.
• Corporate Benefits : Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen Zugang zu exklusiven Rabatten und Sonderkonditionen auf eine Vielzahl von Produkten und Dienstleistungen – von Freizeitaktivitäten bis hin zu Alltagsangeboten.

Bei uns erwartet Sie aber noch viel mehr! Mehr über die Vorzüge einer Tätigkeit bei den awm erfahren Sie hier:

¹ Eine anschließende Entfristung ist nicht ausgeschlossen.

Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.

Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.

Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.

Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Tomke Dirksen vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 10 01, E-Mail: DirksenTomke(at)stadt-muenster.de).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.08.2026 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter .

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