Leitung der Stabsstelle III - International Office (w/m/d)

Deutsche Hochschule der Polizei
Münster

An der Deutschen Hochschule der Polizei (DHPol) in Münster ist in der Stabsstelle III "International Office“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle als

Leitung der Stabsstelle III – International Office (w/m/d)

mit 39,83 Wochenstunden zu besetzen. Die Vergütung erfolgt in Entgeltgruppe 15 TV-L.

Die DHPol in Münster ist als verwaltungs- und polizeiwissenschaftliche Universität eine gemeinsam auf den Polizeidienst ausgerichtete Hochschule der Länder und des Bundes. Sie bietet Führungskräften der Polizei eine interdisziplinäre, berufsfeldbezogene und international orientierte Hochschulbildung.

 

Aufgabenbereiche:

  • Umsetzung der Internationalisierungsstrategie einschließlich Einrichtung eines „International Office“ inklusive Aufbau von Strukturen im Bereich „Capacity Building“, „Institution Building“ und „Consultancies“,
  • Verortung des International Office als Servicestelle sowohl für die Hochschulleitung als auch für die Fachgebiete,
  • Zusammenarbeit und Dialog mit dem Senatsausschuss für Internationalisierung sowie den Internationalisierungsbeauftragten der Departments der DHPol,
  • bilaterale Zusammenarbeit und Kooperation im Rahmen multilateraler Vertragswerke,
  • Ausgestaltung und Kooperation im Rahmen der EU-Agentur CEPOL, der Association of European Police Colleges (AEPC) und der Mitteleuropäischen Polizeiakademie (MEPA) sowie entsprechende Gremienarbeit,
  • Mitwirkung in nationalen und internationalen Gremien,
  • Mitwirkung bei der Implementierung eines Internationalen Weiterbildungsstudiengangs mit 60 ECTS im Blended Learning,
  • Koordination deutscher Beamtinnen und Beamten an internationalen Bildungs-veranstaltungen und Hospitationen,
  • Unterstützung der Organisation eigener international ausgerichteter Aktivitäten,
  • Durchführung eigener Bildungsveranstaltungen für ausländische Beamtinnen und Beamte,
  • Mitwirkung bei der Organisation und Betreuung von Studienbesuchen ausländischer Gruppen,
  • strategische Beratung des Vizepräsidenten in Fragen der Internationalisierung und der Netzwerkweiterentwicklung sowie der Implementierung eines Internationalen Masterstudiengangs
  • Vertretung des Vizepräsidenten in nationalen und internationalen Gremien der polizeilichen Bildungszusammenarbeit.

 

Anforderungen:

  • Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Gesellschaft- oder Sozialwissenschaften oder Internationale Zusammenarbeit o.ä. (Master, Magister, Diplom oder vergleichbar),
  • sichere Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift (nachgewiesen durch ein Zertifikat, vergleichbar mindestens Niveau C1 des Europäischen Referenzrahmens), insbesondere die Fähigkeit des Verfassens von schriftlichen Vorlagen und Berichten,
  • mehrjährige Erfahrungen in der internationalen Zusammenarbeit.

 

Wünschenswert:

  • Ausgeprägte Fähigkeit an kommunikativer Kompetenz, Kooperationsfähigkeit, interkultureller Kompetenz, diplomatischem Geschick, Einfühlungsvermögen und Überzeugungskraft,
  • Erfahrungen im Bereich Bildung und/oder im Bereich Hochschulen,
  • Erfahrungen in Organisation und Mitwirkung im Bereich von online und hybriden internationalen Bildungs-, Austausch- und Forschungsformaten,
  • Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache,
  • Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten,
  • Fähigkeit und Bereitschaft zur mobilen Kommunikation,
  • Kenntnisse der deutschen und europäischen Polizeisysteme,
  • hohe körperliche Belastbarkeit aufgrund einer hohen Reisetätigkeit im In- und Ausland.

 

Das bieten wir Ihnen:

  • Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort,
  • Fort- und Weiterbildungsangebote,
  • Historischer Campus mit guter Anbindung,
  • Mensa,
  • Familienfreundlichkeit sowie
  • Betriebliche Gesundheitsförderung.

 

Eine Abbildung der Vielfalt in unserer Gesellschaft bei ihren Beschäftigten ist der DHPol wichtig. Deshalb sind Bewerbungen aller Menschen unabhängig von Alter, ethnischer Herkunft, Nationalität, geschlechtlicher Identität und sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder sozialer Herkunft ausdrücklich willkommen.

Die DHPol bemüht sich außerdem um die Erhöhung des Anteils der weiblichen Beschäftigten. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Die DHPol sieht sich der Förderung der Eingliederung schwerbehinderter Menschen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Bei gleicher Eignung werden Bewerbungen schwerbe­hinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen, vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen, bevorzugt berücksichtigt.

Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die grundsätzlich auch in Teilzeit wahrgenom­men werden kann.

 

Weitere Informationen erteilt Ihnen Herr Benedict Pietsch ( [email protected] ), komm. Leiter der Hochschulverwaltung, Tel.: +49 2501 – 806-605 .

 

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen sowie das Sprachzertifikat unter Angabe des Aktenzeichens: Leitung ST III - bis zum 08.03.2026 vorzugsweise per E-Mail an [email protected] oder an die

Deutsche Hochschule der Polizei
Dezernat HV III – Personal, Drittmittel -
Zum Roten Berge 18 - 24
48165 Münster

Der Nachweis über Ihre sehr guten Englischkenntnisse kann insbesondere durch ein Cambridge Certificate, GMAT, IELTS, LCCI, TELC, TOEFL oder TOEIC nachgewiesen werden und muss uns spätestens zwei Wochen nach Bewerbungsschuss vorliegen.

Neben Ihrer Bewerbung übersenden Sie uns bitte zwingend die unterschriebene datenschutzrechtliche Einwilligungserklärung zur Verarbeitung Ihrer persönlichen Daten (Erhebung Ihrer personenbezogenen Daten gem. DSGVO). 

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