Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) in Münster
DAK-Gesundheit
Ausbildungsstart: 1. August 2027
Du möchtest einen Beruf mit Sinn, Sicherheit und Zukunftsperspektive? Dann ist diese Ausbildung bei der DAK-Gesundheit genau das Richtige für dich!
Während deiner dreijährigen Ausbildung zum/zur Sozialversicherungsfachangestellten (kurz: SoFa) lernst du das Gesundheitswesen von Grund auf kennen. Ob in der Beratung oder im Vertrieb - du wirst optimal auf deinen Berufseinstieg vorbereitet.
Je nach Interesse und Talent wird die Ausbildung in einem Schwerpunkt vertieft:
Im klassischen SoFa-Bereich unterstützt du Versicherte kompetent in allen Lebenslagen - z. B. bei Fragen zur Pflegeversicherung, zu individuellen Gesundheitsleistungen oder zur Beitragsberechnung.
Im Schwerpunkt Vertrieb bist du zusätzlich im Außendienst unterwegs, gewinnst neue Versicherte und repräsentierst die DAK-Gesundheit z. B. auf Veranstaltungen, in Schulen oder Unternehmen.
Das erwartet dich bei uns
- Eine abwechslungsreiche Mischung aus Theorie und Praxis in unseren Servicezentren, Fachzentren oder im Vertriebsteam
- Einblicke in das Sozialrecht, das Versicherungswesen und moderne Kommunikation
- Ein Team, das dich unterstützt und dich individuell fördert
- Spannende Aufgaben im Bereich der Kundenberatung und -gewinnung
- Viel Eigenverantwortung und die Chance, Menschen aktiv zu helfen
Was du mitbringen solltest
- (Fach-)Abitur, eine abgeschlossene Berufsausbildung oder erste Studienerfahrung
- Begeisterung für das Gesundheitswesen und kaufmännische Themen
- Eine offene, sympathische Art sowie Teamgeist
- Spaß am Umgang mit Menschen und Interesse an rechtlichen Grundlagen
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und neue Wege zu gehen - ob im Büro oder im Außendienst
Dein Kontakt
Konstantin Kötter
Leitung der Region Nordwestfalen
Tel.: 0251 374075-1200
Bewirb dich jetzt und werde Teil der DAK-Gesundheit. Wir freuen uns auf dich!
Wir bieten
- Faire Ausbildungsvergütung (1. Lehrjahr: 1.504,00 € / 2. Lehrjahr: 1.589,00 € / 3. Lehrjahr: 1.668,00 €) und
- weitere tarifliche Benefits
- Digital Work Tools
- Sportangebote & Employee Assistance Programme
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket
- Flexible Arbeitszeiten: 38,5-Stunden-Woche inklusive Gleitzeit
- 30 Urlaubstage jedes Jahr und arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. d.J.
- Spannende Seminare an unserer eigenen Academy
- Mitarbeiterangebote und weitere Corporate Benefits
Beachte bitte, dass wir aus organisatorischen und datenschutzrechtlichen Gründen nur Bewerbungen berücksichtigen können, die über unser Online-Bewerbermanagement-System eingereicht werden.
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