Fachplaner:in Elektrotechnik - Gebäudetechnik (w/m/d)

Der Landschaftsverband Westfalen-Lippe (LWL) arbeitet als Kommunalverband mit mehr als 20.000 Beschäftigten für die 8,3 Millionen Menschen in der Region. Der LWL betreibt 35 Förderschulen, 21 Krankenhäuser, 18 Museen, zwei Besucherzentren und ist einer der größten deutschen Hilfezahler für Menschen mit Behinderung. Er erfüllt damit Aufgaben im sozialen Bereich, in der Behinderten- und Jugendhilfe, in der Psychiatrie und in der Kultur, die sinnvollerweise westfalenweit wahrgenommen werden. Ebenso engagiert er sich für eine inklusive Gesellschaft in allen Lebensbereichen. Die neun kreisfreien Städte und 18 Kreise in Westfalen-Lippe sind die Mitglieder des LWL. Sie tragen und finanzieren den Landschaftsverband, dessen Aufgaben ein Parlament mit 125 Mitgliedern aus den westfälischen Kommunen gestaltet.

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

Fachplaner:in Elektrotechnik – Gebäudetechnik (w/m/d)

bis EG 11 TVöD VKA

für unseren LWL-Bau- und Liegenschaftsbetrieb im Referat „Technische Gebäudeausrüstung, Elektro- und Nachrichtentechnik“ im Sachbereich "Kommunikations-, sicherheits- und informationstechnische Anlagen". Wir bieten zwei unbefristete Vollzeitstellen (39 Stunden/Woche) an. Teilzeit ist ebenfalls möglich.

Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 9731 bis zum 11.10 .2026 .

Die Eingruppierung richtet sich nach der Qualifikation und der fachspezifischen Berufserfahrung. Die Vorstellungsgespräche werden am 27.10 .2026 in Präsenz in Münster stattfinden. Eine mögliche Einladung erhalten Sie vorab per E-Mail.
Aufgaben

• Als Verantwortliche/r für die Infrastrukturplanung kümmern Sie sich um die mittelfristige Planung im Bereich Notsignalanlagen, Rufsysteme, Kommunikationsnetze und Gefahrenmeldeanlagen
• In Ihrer Rolle übernehmen Sie die Instandhaltung, Planung, Beschaffung, Errichtung und den Betrieb von nachrichtentechnischen Informations- und Kommunikationssystemen
• Ihr Tätigkeitsfeld umfasst die Planung, Ausschreibung, Baudurchführung und Abrechnung von Bauleistungen entsprechend der Leistungsphasen 1 bis 9 der HOAI
• Mit Übersicht und Sachverstand steuern und koordinieren Sie freiberufliche Ingenieurbüros und Sonderfachleute
• In dieser Position übernehmen Sie die Projektleitung und -steuerung von Baumaßnahmen
• Auch die Wahrnehmung von Aufgaben als Bauherr gehört zu Ihrem Tätigkeitsfeld
• Gemeinsam mit externen Dienstleistern übernehmen Sie die Zusammenarbeit bei der Umsetzung Ihrer Aufgaben
• Nicht zuletzt gehört auch die Teilnahme an der Servicebereitschaft zu Ihrem Aufgabenbereich

Profil

• ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor): Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Gebäudetechnik

und

• mehrjährige Berufserfahrung (i. d. R. 2 Jahre) und fundierte Kenntnisse in den genannten Aufgabenbereichen

oder
Sonstige Beschäftigte, die durch langjährige Berufserfahrung (i. d. R. 4 Jahre) gleichwertige Fähigkeiten und Erfahrungen in den genannten Aufgabenbereichen nachweisen können, z. B. mit einer abgeschlossenen Weiterbildung als Techniker:in (w/m/d) der Fachrichtung Elektrotechnik oder Nachrichtentechnik. sowie

• Berufserfahrung in Planung und Ausführung von Baumaßnahmen, insbes. von Projekten im Bereich Kommunikationstechnik
• Kenntnisse bei der Erstellung von Ausschreibungen, im Vertrags- und Vergabewesen
• Kenntnisse im Bereich der VOB und der HOAI
• eine sichere Anwendung von MS-Office-Programmen
• PKW-Führerschein
• fortgeschrittene Deutschkenntnisse (mindestens C-Niveau)

Wir bieten

• verlässliche Strukturen: Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit pünktlicher Bezahlung nach TVöD und einer Jahressonderzahlung.
• starke Altersvorsorge: Wir investieren in Ihre Zukunft mit der arbeitgeberfinanzierten LWL-Betriebsrente und vermögenswirksamen Leistungen.
• Gesundheit & Mobilität: Profitieren Sie von unserem betrieblichen Gesundheitsmanagement, Betriebssportgruppen sowie attraktiven Angeboten wie dem Jobticket oder Fahrradleasing.
• sinnstiftende Arbeit: Werden Sie Teil eines Teams, das für die Menschen in Westfalen-Lippe einen echten Unterschied macht.

Es gibt viele gute Gründe, warum der LWL der richtige Arbeitgeber ist. Werden auch Sie Teil unseres Teams und erleben, was in WIR steckt!

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