Sales Manager Frankreich - Hunter / E-Commerce & SaaS - Französisch und Englisch (m/w/d)

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Sind Sie eine Person mit hoher Eigenmotivation, begeistern sich für innovative digitale Marketinglösungen inklusive KI und fühlen sich von einem Arbeitsumfeld im „Startup-Modus“ angezogen? Möchten Sie am Aufbau eines neuen Vertriebsteams („Grüne Wiese“) in einer Struktur mitwirken, die auf Flexibilität und Autonomie setzt (Homeoffice, Workation)? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie!

Unser Kunde ist ein führender Akteur im Online-Marketing mit einer über 90-jährigen Unternehmensgeschichte und rund 500 Mitarbeitenden. Als Teil eines weltweit führenden E-Commerce-Unternehmens baut er derzeit eine neue Vertriebseinheit auf, um den französischen Markt zu erobern. Im Rahmen dieser Teamneugründung ("ex-nihilo") suchen wir ab sofort eine/n:

Sales Manager Frankreich - Hunter / E-Commerce & SaaS - Französisch und Englisch (m/w/d), Münster

Um den neuen Vertriebsknotenpunkt für den französischen Markt auf- und auszubauen, verstärken Sie ein wachsendes Team unter der Leitung des Director Sales Europe. Als echter "Hunter" ist es Ihre Aufgabe, neue Geschäftsmöglichkeiten in einem Gebiet mit hohem Potenzial zu erschließen.

Worauf dürfen Sie sich freuen? Unser Angebot

• Ein stimulierendes Arbeitsumfeld: Sie wirken am Aufbau eines neuen Teams und der Erschließung eines Marktes mit, unterstützt durch moderne Prozesse inklusive KI.
• Qualitativ hochwertige Einarbeitung: Sie profitieren von einem intensiven 6-wöchigen Onboarding in Hamburg, um die Produkte und die Unternehmenskultur kennenzulernen.
• Flexibilität und Balance: Nach der Einarbeitungsphase bieten wir eine 50% Homeoffice-Policy, 30 Tage Urlaub sowie die Möglichkeit von zwei Wochen "Workation" innerhalb Europas.
• Attraktive Vergütung: Ein Paket bestehend aus einem Fixum zwischen 40.000 € und 50.000 € (je nach Profil) und einer interessanten variablen Provision. Für die ersten 6 Monate ist eine Garantieprovision vorgesehen.

Wofür wir auf Sie zählen - Ihre Aufgaben

• Vertriebsentwicklung: Sie sind verantwortlich für die Neukundenakquise (B2B) für die auf der Plattform präsentierten Produkte. Sie steuern den gesamten Verkaufszyklus, von der Prospektion bis zum Vertragsabschluss.
• Beratung und Pitch: Sie nutzen innovative Lösungen, einschließlich Werkzeugen der Künstlichen Intelligenz, und beraten Ihre Interessenten beim Verkauf.
• Marktexpansion: Sie beteiligen sich aktiv an der Gestaltung der Vertriebsprozesse für den französischen Markt und arbeiten eng mit dem internationalen Team zusammen.
• Übergabe: Nach dem Vertragsabschluss gewährleisten Sie einen reibungslosen Übergang des Kunden an das Bestandskunden-Team.

Wie Sie das Team bereichern - Ihre Stärken

• Ihr Werdegang: Sie verfügen über mindestens 2 Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise im Bereich Online-Plattformen oder SaaS. Sie haben eine "Hunter"-Mentalität, sind resilient und lassen sich von einem "Startup"-Umfeld begeistern.
• Ihre Sprachkenntnisse: Sie beherrschen Französisch (mindestens Niveau C1), um sicher mit Ihren Kunden zu kommunizieren. Sie verfügen über gute Englischkenntnisse (B2) für die interne Kommunikation. Deutschkenntnisse sind ein Pluspunkt.
• Ihre IT-Kenntnisse: Sie sind sicher im Umgang mit digitalen Werkzeugen und beherrschen ein CRM-Tool (z.B: Salesforce)
• Ihr Arbeitsstil: Sie sind dynamisch, eigenständig und besitzen eine hohe intrinsische Motivation, um ehrgeizige kommerzielle Herausforderungen anzunehmen.

Eurojob-Consulting

Die Spezialisten für deutsch-französische Personalsuche

Eurojob-Consulting ist seit 2004 als HR-Agentur aktiv und heute marktführend in der deutsch-französischsprachigen Personalsuche. Eurojob-Consulting unterstützt Unternehmen jeder Größe bei der Suche nach kompetenten, mehrsprachigen Fach- und Führungskräften in ganz Europa.