Hauswart * - Arbeitsort Münster

Die in-west Partners GmbH ist ein inhabergeführtes Immobilienunternehmen und seit 2006 erfolgreich aktiv. Unser Fokus: Der Ankauf von Mehrfamilienhäusern, Wohn-/ Geschäftshäusern und Wohnanlagen

Hauswart *
Arbeitsort Münster

• Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Objektbestandes inkl. täglicher Begehung in Münster
• Überwachung der Ordnung, Sauberkeit und des allgemeinen Objektzustandes
• Kontrolle und Dokumentation der Verkehrssicherungspflichten (z. B. Treppenhäuser, Außenanlagen, Beleuchtung, Zuwegungen)
• Durchführung kleiner Reparaturen sowie einfacher Instandsetzungsarbeiten
• Erkennen, Dokumentation und Meldung von Mängeln
• Koordination und Begleitung von Handwerks- und Dienstleistungsunternehmen
• Wahrnehmung und Überwachung von Terminen mit externen Firmen, Sachverständigen und Versorgungsunternehmen
• Unterstützung bei Havarien und Notfällen
• Durchführung von Wohnungsübergaben, Wohnungsabnahmen und Vorbesichtigungen bei Mietvertragsende oder Neuvermietung
• Kontrolle von Leerwohnungen sowie Vorbereitung für Neuvermietungen
• Ansprechpartner für Mieterinnen und Mieter bei objektbezogenen Anliegen
• Enge Zusammenarbeit mit der Hausverwaltung und dem technischen Objektmanagement
• Übernahme von Springer-Einsätzen zur Urlaubs- und Krankheitsvertretung innerhalb unseres Objektbestandes sowie Unterstützung von Kolleginnen und Kollegen bei erhöhtem Arbeitsaufkommen

• Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung oder vergleichbare praktische Berufserfahrung
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis
• Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise
• Organisationstalent und Verantwortungsbewusstsein
• Freundliches und serviceorientiertes Auftreten und gute bis sehr gute Deutschkenntnisse
• Flexibilität sowie die Bereitschaft, verschiedene Objekte innerhalb unseres Bestandes zu betreuen
• Führerschein der Klasse B

• Einen sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem festen Objektbestand
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit durch den Einsatz in verschiedenen Wohnanlagen
• Moderne Arbeitsmittel (Smartphone, Tablet etc.)
• Attraktive Vergütung
• Kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team
• Dienstfahrzeug oder Fahrtkostenzuschuss (je nach Einsatzbereich)
• 30 Tage Urlaub sowie eine umfassende Einarbeitung

* Wir stellen unabhängig von Geschlecht, Religion, ethnischer Herkunft und weiteren Merkmalen ein. Hauptsache ist, dass die Leistung und Arbeitsmoral stimmen.

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