Fachbereich 11 - Physik Institut für Geophysik Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (E 13 TV-L) 31.07.2026

Universität Münster
Münster

zu besetzen. Angeboten wird eine für 3 Jahre befristete Teilzeitstelle (65%) mit dem Ziel der Promotion in der geophysikalischen Fluiddynamik mit Schwerpunkt auf der schnell rotierenden Rayleigh-Bénard Konvektion. Die Lehrverpflichtung beträgt bei Vollzeit 4 SWS.

Ihre Aufgaben:
  • Mit der Stelle ist die Durchführung eines Promotionsvorhabens verbunden. Der/die erfolgreiche Kandidat*in soll numerische und theoretische Arbeiten zu schnell rotierender Rayleigh-Bénard Konvektion durchführen. Anwendungen auf den äußeren Erdkern und die Kern-Mantel-Grenze oder der Einfluss von Phasenübergängen, z.B. in planetaren Atmosphären, können im Fokus stehen.
  • Mitarbeit in der Forschung in der Arbeitsgruppe Geophysikalische Fluiddynaik und Geodynamik. Dazu gehört die Durchführung systematischer numerischer Simulationen mithilfe bestehender Löser, sowie die Programmierung in Python, C++, Fortran oder einer ähnlichen Sprache für die Auswertung großer Datensätze.
  • Publikation eigener Forschungsergebnisse in führenden Fachzeitschriften und Vorstellung der Ergebnisse in Seminarvorträgen sowie auf internationalen wissenschaftlichen Konferenzen.
  • Mithilfe in Lehre im Institut für Geophysik.
Unsere Erwartungen:
  • Ein wissenschaftlicher Hochschulabschluss in Physik, Geophysik, angewandter Mathematik oder einem ähnlichen Bereich mit Schwerpunkt Fluiddynamik in der Masterarbeit (Universitätsabschluss Master) ist erforderlich.
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind erwünscht
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich der Fluiddynamik sowie gute Kenntnisse in numerischer Modellierung und ein erkennbares Interesse an geophysikalischen Fragestellungen sind wünschenswert.
  • Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Organisationsfähigkeit und eigenständige Arbeitsweise sind erwünscht.
Ihr Gewinn:
  • Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind.
  • Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus.
  • Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen.
  • Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit.
  • Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance.
  • Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge ( VBL ), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist.
Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung in einer pdf-Datei bis zum 31.07.2026an [email protected] . Bitte beachten Sie, dass wir andere Dateiformate nicht berücksichtigen können. Universität Münster
Prof Dr. Adrian van Kan
c/o Lia Heinhold
Institut für Geophysik
Corrensstr. 24
48149 Münster Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 2026_06_14
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