Spül- und Reinigungskraft (w/m/d) in Teilzeit (50 %)

Die Ärztekammer Westfalen-Lippe ist als Körperschaft des öffentlichen Rechts die berufliche Interessenvertretung der ca. 53.000 Ärztinnen und Ärzte in Westfalen-Lippe. Als berufsständische Selbstverwaltung in Münster nimmt die ÄKWL mit ihren rund 340 Beschäftigten vielfältige Aufgaben wahr.

Im Rahmen von Fort- und Weiterbildungen, Sitzungen, Prüfungen und Gremienarbeit spielt eine professionelle Verpflegung eine zentrale Rolle. Zur Sicherstellung einer hochwertigen gastronomischen Betreuung und zur Unterstützung unseres Küchenteams sucht die Ärztekammer Westfalen-Lippe zum 01.01.2027 eine zuverlässige

Spül- und Reinigungskraft (w/m/d) in Teilzeit (50 %)

Die regelmäßige Arbeitszeit liegt grundsätzlich montags bis donnerstags von 9:00 Uhr bis 14:00 Uhr. Bei gelegentlichen Sonderveranstaltungen oder im Rahmen von Urlaubsvertretungen setzen wir eine gewisse zeitliche Flexibilität voraus.

Das sind Ihre künftigen Arbeitsbereiche innerhalb des Teams:

• Sie übernehmen die anfallenden Spül- und Reinigungsarbeiten einschließlich der Reinigung von Geschirr, Besteck, Küchenutensilien, Kochgeschirr, Küchenbereichen und den Sanitäranlagen der Abteilung.
• Sie gehen verantwortungsvoll und sorgfältig mit Arbeitsgeräten, Materialien und Reinigungsmitteln um und achten auf deren sachgerechte Nutzung und Anwendung.
• Sie halten die geltenden Hygiene- und HACCP-Vorgaben konsequent ein und übernehmen die sachgerechte Entsorgung von Abfällen einschließlich der entsprechenden Mülltrennung.

Das bringen Sie mit:

• Sie arbeiten zuverlässig, sorgfältig und pünktlich und behalten auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen den Überblick.
• Sie arbeiten gerne im Team und unterstützen Ihre Kolleginnen und Kollegen dort, wo Ihre Hilfe benötigt wird.
• Sie sind zeitlich flexibel, wenn im Rahmen von Sonderveranstaltungen oder Urlaubsvertretungen gelegentlich abweichende Einsatzzeiten erforderlich sind.
• Sie verfügen idealerweise über gute Deutschkenntnisse, insbesondere zur sicheren Verständigung im Arbeitsalltag sowie zum Verständnis von Hygiene- und Sicherheitsvorgaben.

Das können Sie von uns erwarten:

• Ein motiviertes Team: Eine angenehme Arbeitsatmosphäre, die durch regelmäßige Teamveranstaltungen und betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. epassi, ehem. Hansefit) unterstützt wird.
• Sicherheit und Vielfalt: Ein krisensicherer Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben.
• Attraktive Vergütung: Leistungsgerechte Bezahlung nach TV-L EG 3 sowie betriebliche Altersvorsorge.
• Work-Life-Balance: Strukturierte Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub im Jahr (bei einer 4-Tage-Woche entsprechend anteilig), Kinderferienbetreuung in Teilen der Ferien und eine moderne Arbeitsumgebung.
• Zusätzliche Vorteile: Jobrad-Leasing, kostenlose Parkplätze und eine gute ÖPNV-Anbindung.

Bewerbungsmöglichkeiten
Wir setzen auf Vielfalt und freuen uns bis zum 20.11.2026 über Bewerbungen aller Menschen ungeachtet ihres Geschlechts, Alters, einer Behinderung, der ethnischen oder sozialen Herkunft, Nationalität, religiösen oder sexuellen Orientierung.

Für nähere Informationen steht Ihnen die Personalabteilung unter der Telefonnummer 0251 929 - 2017 zur Verfügung.