HR Partner / HR Generalist (m/w/d)

Karriere bei AGRAVIS – Seien Sie mehr. Erreichen Sie mehr.

HR Partner / HR Generalist (m/w/d)

Der Bereich HR der AGRAVIS Raiffeisen AG zeichnet sich durch eine moderne Struktur sowie ein offenes, wertschätzendes Team aus, zudem ist er auch eine wichtige Schnittstelle für zentrale Themen und Innovationen im AGRAVIS Konzern. Als HR Partner / HR Generalist (m/w/d) spielen Sie eine entscheidende Rolle, denn Sie sind Ansprechperson für unsere Bereiche und Führungskräfte in allen Belangen der Personalarbeit. Verstärken Sie AGRAVIS am Standort Münster und unterstützen Sie uns bei der Umsetzung von aktuellen Themen im HR-Bereich.

• AGRAVIS Raiffeisen AG
• Münster
• Vollzeit
• 40 Stunden/Woche

Gemeinsam stark. Für Land und Leben.

Die AGRAVIS Raiffeisen AG ist ein modernes und inno­va­tives Agrar­handels­unter­nehmen in den Geschäfts­feldern Agrar­er­zeug­nisse, Tier­er­nährung, Pflanzen­bau und Agrar­technik. Wir agieren zudem in den Bereichen Energie, Projekt­bau und Einzel­handel – hierzu zählen auch die bekannten Raiffeisen-Märkte mit den dazu­ge­hörigen Bau­stoff­handlungen.
Die AGRAVIS-Gruppe er­wirt­schaftet mit über 7.000 Mit­arbeitenden rund 8,5 Mrd. Euro Umsatz. Wir arbeiten als ein führendes Unter­nehmen der Branche mit mehr als 400 Stand­orten über­wiegend in Deutschland. Inter­natio­nale Akti­vi­täten bestehen über Tochter- und Beteiligungs­gesell­schaften in mehr als 20 Ländern und Export­akti­vi­täten in mehr als 100 Ländern weltweit. Der Unter­nehmens­sitz ist Münster. Gestalten Sie mit uns die Land­wirt­schaft von morgen und werden Sie Teil unseres AGRAVIS-Teams. Wir freuen uns auf Sie.

Aufgaben

• Sie sind der strategische und operative Berater von Fach- und Führungskräften in allen arbeitsrechtlichen und personalwirtschaftlichen Angelegenheiten für einen definierten Betreuungsbereich.
• Unter Berücksichtigung der vertrauensvollen Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat begleiten und führen Sie strategische und operative HR-Maßnahmen durch.
• Zudem rekrutieren Sie eigenverantwortlich Mitarbeitende für unterschiedlichste Positionen aus den Betreuungsbereichen in Abstimmung mit dem Kompetenzcenter Recruiting & Arbeitgebermarke.
• Mit Ihrer Expertise begleiten Sie Umstrukturierungen wie bspw. Unternehmenszukäufe und -verkäufe und sorgen für einen reibungslosen Ablauf in personalrelevanten Themen.
• Um eine optimale Betreuung zu gewährleisten, führen Sie fachlich ein HR-Assistenzteam und arbeiten eng mit diesem zusammen.
• Gerne bringen Sie sich aktiv in Projekte über den gesamten HR-Bereich ein und arbeiten an der erfolgreichen Durchführung und Implementierung dieser mit.

Profil

• Ihr Studium der Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal / Human Resources haben Sie erfolgreich abgeschlossen.
• Als Personaler haben Sie fundierte und mehrjährige praktische Erfahrungen in einem großen Mittelstandsunternehmen mit dezentralen Strukturen.
• Ihre Leidenschaft für HR-Themen, insbesondere in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung, individuelles und kollektives Arbeitsrecht und Gremienarbeit bringen Sie jeden Tag ein.
• Dabei zeichnen Sie sich durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Qualitätsbewusstsein gepaart mit Kreativität und einer Hands-on-Mentalität aus.
• Die Themen bearbeiten Sie erfolgreich dank Ihrer strukturierten, selbständigen Arbeitsweise sowie einer ausgeprägte Kommunikationsstärke.
• Tagtäglich arbeiten Sie mit den Office365-Produkten und haben idealerweise Vorerfahrungen mit Personalprogrammen (SAP, Persis ö.ä.).

Wir bieten

• Büro oder Homeoffice? Wir arbeiten hybrid und leben mobiles Arbeiten
• AGRAVIS Gesundheitsmanagement: Ein vielfältiges Angebot für Ihre Gesundheit
• Attraktive Einkaufsvorteile in einer Vielzahl von Shops – online wie offline
• AGRAVIS JobRad: Ob E-Bike oder klassisch, leasen Sie sich Ihr neues Fahrrad
• Sie fahren Bus oder Bahn? Bei uns wird Ihr Deutschland-Ticket noch günstiger
• AGRAVIS ist Epassi-Mitglied: Genießen Sie attraktive Fitness-Konditionen

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